Gençlik ve Spor Bakanlığı merkez ve taşra teşkilat ünitelerinde vazife almak üzere 11 bin 455 kontratlı işçi alımı yapılacağını açıkladı. Yazılı ve/veya kelamlı imtihan yapılmaksızın gerçekleştirilecek işçi alımı 2022 yılı KPSS B kümesi KPSS P3 puanı, 2022 yılı KPSS B kümesi KPSS P94 puanı, 2022 yılı KPSS B kümesi KPSS P93 puanı ve KPSS P94 puanı temel alınarak yapılacak. GSB işçi alımı ile ofis çalışanı, psikolog ve dayanak çalışanı ile muhafaza ve güvenlik vazifelisi, dayanak çalışanı (bakım-onarım) olmak üzere 11 bin 455 kişi istihdam edilecek.
GSB İŞÇİ ALIMI BAŞVURUSU NE VAKİT?
Bakanlıktan müracaatlara ait yapılan bilgilendirmeye nazaran de ofis çalışanı, psikolog ve takviye işçisi (temizlik) için 28 Ağustos- 1 Eylül 2023 tarihlerinde; muhafaza ve güvenlik vazifelisi, dayanak işçisi (bakım-onarım) için ise müracaatlar 28 Ağustos- 6 Eylül 2023 tarihlerinde yapılabilecek.
GSB İŞÇİ ALIMI BAŞVURUSU NASIL YAPILIR?
Adaylar müracaatlarını, alımların Resmi Gazete’de yayımlanmasının akabinde e-Devlet üzerinden Gençlik ve Spor Bakanlığı-Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım ve Meslek Kapısı (https://isealimkariyerkapisi.cbiko.gov.tr) adresinden elektronik ortamda yapabilecek.
PSİKOLOG, OFİS ÇALIŞANI VE PAKLIK İŞÇİSİ KONTENJAN LİSTESİ
SÖZLEŞMELİ MÜDAFAA VE GÜVENLİK VAZİFELİSİ, DAYANAK ÇALIŞANI KONTENJAN LİSTESİ
BAŞVURU KOŞULLARI NELER?
Adayların müracaatın son günü prestijiyle aşağıda aranan Genel ve Özel Koşullara haiz olması gerekmektedir.
Genel Şartlar
1) Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,
2) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 48’inci hususunun birinci fıkrasının (A) bendinin 4, 5, 6 ve 7’nci alt bentlerinde belirtilen koşulları taşımak,
3) Müracaat tarihinin son günü prestijiyle 18 yaşını tamamlamış olmak,
4) Toplumsal Güvenlik Kurumundan emeklilik, yaşlılık yahut malullük aylığı almamak, (dul ve yetim aylığı hariç)
5) 2022 yılı KPSS imtihanına girmiş ve tabloda belirtilen puan tipinde minimum puan almış olmak,
6) Tercih edilecek durum için üstteki tabloda ve özel kaideler başlığı altında aranan nitelikleri taşıyor olmak,
7) Rastgele bir kamu kurumunda çalışmakta iken vazifeden yahut meslekten ihraç edilmemiş olmak,
8) Rastgele bir kamu kurum ve kuruluşunda 4/B kontratlı işçi konumunda çalışmıyor olmak,
9) Kontratlı İşçi Çalıştırılmasına Ait Temellerin Ek-1’inci hususunda istisna edilenler hariç olmak üzere, mukavelenin feshi sebebiyle vazifesinden ayrılanların kontrat fesih tarihinin üzerinden 1 yıl geçmiş olmak,
10) Misyonunu devamlı yapmaya mahzur sıhhat sorunu bulunmamak,
11) Tam vakitli ve vardiyalı çalışmaya pürüz durumu bulunmamak,
12) Arşiv araştırması olumlu sonuçlanmak.
B- Özel Şartlar
1) Psikolog konumu için;
a) Üniversitelerin lisans seviyesinde eğitim veren psikoloji kısmı ile bu kısma denkliği Yükseköğretim Heyeti tarafından kabul edilmiş kısımlardan mezun olmak,
2) Ofis Çalışanı durumu için;
a) Üniversitelerin lisans seviyesinde eğitim veren İktisat, İşletme, Maliye, Muhasebe, Kamu İdaresi, Ekonometri, Milletlerarası Münasebetler, İnsan Kaynakları İdaresi ve Çalışma İktisadı ve Sanayi Münasebetleri Kısımları ile bu kısımlara denkliği Yükseköğretim Şurası tarafından kabul edilmiş kısımlardan mezun olmak,
3) Dayanak Çalışanı (Temizlik) konumu için;
a) Ortaöğretim (lise ve dengi) kurumlarından mezun olmak,
– Kontratlı Dayanak Çalışanı (Temizlik) durumu için özel kurallar başlığı altında belirlenen tahsil koşulunun üstünde tahsilden mezun olan adayların müracaatları kabul edilmeyecektir.
– Adaylar kontratlı işçi konumları için belirlenen cinsiyet kümeleri ortasında kendi cinsiyetlerine uygun hakikat kümeye müracaat yapmaktan sorumludur. Yanlış cinsiyet kümesine müracaatta bulunan adayların müracaatları kabul edilmeyecektir.
1) Muhafaza ve Güvenlik Vazifelisi durumu için;
a) Üniversitelerin ön lisans seviyesinde eğitim veren kısımları ile bu kısımlara denkliği Yükseköğretim Konseyi tarafından kabul edilmiş kısımlarından mezun olmak,
b) Son müracaat tarihi prestijiyle 40 yaşını doldurmamış olmak (06 Eylül 1983 ve sonrası doğumlu olanlar),
c) 5188 sayılı Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunun 10’uncu unsurunda belirtilen kuralları taşımak,
d) Son müracaat tarihi prestijiyle geçerlilik müddeti dolmamış silahlı/silahsız özel güvenlik vazifelisi kimlik kartına sahip olmak,
e) Özel Güvenlik Hizmetlerine Dair Kanunun Uygulanmasına Ait Yönetmeliğin 18’inci hususunda belirtilen ve 26/6/2021 tarihli ve 31523 sayılı Resmî Gazete ‘de yayımlanan Özel Güvenlik Vazifelileri Sıhhat Kaideleri Yönetmeliği kararları çerçevesinde “özel güvenlik vazifelisi olur” ibareli geçerlilik müddeti bulunan sıhhat şurası raporuna sahip olmak (Son müracaat tarihi prestijiyle geçerlilik mühleti bulunmayan sıhhat konseyi raporları kabul edilmeyecektir.),
f) Gece ve gündüz, iç ve dış yerde 24 saat aslına nazaran vardiyalı sistemde çalışmaya mani durumu olmamak.
2) Takviye Çalışanı (Bakım – Onarım)(Elektrik Tesisatçısı) durumu için;
a) Ortaöğretim (lise ve dengi) kurumlarından mezun olmak,
b) Meslek liselerinin ilgili kısımlarından mezun olmak yahut Ulusal Eğitim Bakanlığı onaylı Elektrik Tesisatçısı (En az düzey 3) sertifikasına ya da Mesleksel Yeterlilik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş kuruluştan alınmış Elektrik Tesisatçısı (En az düzey 3) Mesleksel Yeterlilik Evrakı sahibi olmak.
3) Dayanak İşçisi (Bakım – Onarım)(Sıhhi Tesisatçı) konumu için;
a) Ortaöğretim (lise ve dengi) kurumlarından mezun olmak,
b) Meslek liselerinin ilgili kısımlarından mezun olmak yahut Ulusal Eğitim Bakanlığı onaylı Sıhhi Tesisatçı (En az düzey 3) sertifikasına ya da Mesleksel Yeterlilik Kurumu tarafından yetkilendirilmiş kuruluştan alınmış Sıhhi Tesisatçı (En az düzey 3) Mesleksel Yeterlilik Dokümanı sahibi olmak.
4) Takviye Çalışanı (Bakım – Onarım)(İklimlendirme Personeli) konumu için;
a) Ortaöğretim (lise ve dengi) kurumlarından mezun olmak,
b) Meslek liselerinin ilgili kısımlarından mezun olmak yahut Ulusal Eğitim Bakanlığı onaylı Katı, Sıvı, Doğalgaz Yakıtlı Kalorifer Ateşçisi sertifikasına sahip olmak.
5) Dayanak Çalışanı (Bakım – Onarım)(Havuz Suyu Operatörü) konumu için;
a) Ortaöğretim (lise ve dengi) kurumlarından mezun olmak,
b) Ulusal Eğitim Bakanlığı onaylı Havuz Suyu Operatörlüğü sertifikasına sahip olmak.
– Kontratlı işçi durumları için özel koşullar başlığı altında belirlenen tahsil koşulunun üstünde tahsilden mezun olan adayların müracaatları kabul edilmeyecektir.
– Adaylar kontratlı işçi konumları için belirlenen cinsiyet kümeleri ortasında kendi cinsiyetlerine uygun hakikat kümeye müracaat yapmaktan sorumludur. Yanlış cinsiyet kümesine müracaatta bulunan adayların müracaatları kabul edilmeyecektir.
– Özel Güvenlik Vazifelisi konumu için müracaatta bulunan adaylardan; özel güvenlik vazifelisi eğitim sertifikası ile müracaat yapan adayların müracaatları kabul edilmeyecektir.
